Vnímají vaši zaměstnanci silný pocit sounáležitosti s firmou?

Nikdo z nás se nechce být součástí komunity, kde se necítí dobře, nemá pocit, že je vítán nebo oceňován. Určitě nebudeme investovat naše plné úsilí, pokud (dokud) nezískáme skutečný pocit sounáležitosti s naším pracovním týmem i vykonávanou prací.