Nadšení do toho, co děláme, nám umožňuje dosahovat takové efektivity, o které se nám jinak ani nemůže zdát. Motivace pracovníků a udržování jejich nadšení do práce a projektů, kterým se váš tým věnuje, je proto jedním z klíčových úkolů týmových manažerů. Jak se to ale v praxi dělá? Pojďme se podívat na to, jak i vy můžete u členů svého týmu probudit a dlouhodobě udržet entuziasmus.
