Náš moderní svět je posedlý perfekcionismem. Od útlého dětství je nám sdělováno, že není nic lepšího…
Koncept skupinového myšlení známe už od počátku 50. let minulého století, kdy byl definován…
Výběr zaměstnanců je stěžejní pro každou organizaci. Velkým přínosem jsou pak především lidé, kteří…
V první části článku jsme si představili model PIKES jako způsob, jak vytvářet úspěšný tým, a…
I když se povaha práce v průběhu staletí výrazně měnila, základní struktura našeho mozku je stále…
Ani nepochybně vysoká inteligence nezabrání chytrým lidem, aby čas od času udělali hloupou chybu. Po…
Existují různé druhy běžných každodenních situací, v nichž se dobré vyjednávací schopnosti osvědčily…
V průběhu pracovní kariéry jsme se všichni setkali s celou škálou lidí na různých pozicích, od…
V dnešní době je k dispozici obrovské množství informací a zdrojů pro začínající podnikatele.…
