Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Porada musí mít jasný účel

Každá porada by měla mít svůj účel, jinak ji nepořádejte. To je hlavn&…

Výzkum: Senior manažeři bojují s rovnováhou

Senior manažeři z celého světa se shodují na tom, že nedosahují uspokojiv&…

Kdy a jak kritizovat nadřízené

Nedávná veřejná kritika administrativy amerického prezidenta Obamy z &…

Kolik stojí zbytečná porada?

Porady mají význam jen tehdy, pokud přinesou nové informace nebo se ú…

Závislost na práci není legrace

Závislost na práci patří mezi nejobtížněji rozpoznatelné z&…

Kde vzít více času?

Tisíce lidí denně bojují s časem. Stačí se projít po ulici většího města a uvidíte, jak všichni…

Motivace v těžkých časech

Motivovat zaměstnance je náročné i v ekonomicky příznivých časech, natož…

Chystáte změny? Nepodceňuje přípravu

Organizace, které se chystají na změny, by se měly ujistit, že jsou na proces změn…

Chemie úspěšného týmu

Přemýšleli jste někdy o tom, proč některé týmy výborně…

Výpis 41414149 z celkem 6636