Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Výběr lidí na základě testů: Ano či ne?

Ve snaze předejít najímání nesprávných lidí sahají společnosti stále častěji k psychologickým testům…

E-recruiting: efektivní nábor zaměstnanců s využitím Internetu

Téměř 80 % podniků ze skupiny Top 500 nabízí na svých internetových stránkách volná pracovní místa.…

Trh práce - budoucnost patří Internetu

V průběhu ledna tohoto roku zaznamenaly německé internetové portály zaměřené na zprostředkování…

Rozmyslete si, co budete vyžadovat od svého konzultanta pro správu znalostí

Nejproblematičtějším aspektem budování úspěšného systému správy znalostí je zajištění účinné…

Zkušenosti firem s vyhledáváním expertů ve vlastních řadách

Při současném tempu vývoje ekonomiky není možné, aby společnosti řešily každý problém vytvářením…

E-recruiting - moderní trendy v personalistice

Internet bývá právem považován za médium budoucnosti, což platí i v oblasti personalistiky.…

Multimediální školení zaměstnanců

Pivovar Karlsberg sází v oblasti školení a dalšího vzděl&…

Propuštění zaměstnance je nutno přezkoumat ze všech stran

Propuštění mívá pro zaměstnance zničující účinky. Pro manažera by proto rozhodnutí o propuštění mělo…

Webové aplikace pro efektivní samovzdělávání zaměstnanců

Mnoho firem investuje nemalé finanční prostředky do zřizování elektronických platforem pro školení…

Výpis 11891197 z celkem 1227