Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Kyberbezpečnost už není jen záležitostí IT. O školení je zájem hlavně kvůli novým hrozbám

Kybernetická bezpečnost už dávno není výlučně doménou IT specialistů. S rostoucím počtem útoků se z…

Konec papírování: Jak cloudová řešení posouvají HR do 21. století

Digitalizace lidských zdrojů už dávno není doménou pouze velkých korporací. Cloudová řešení…

Když odchází ti nejlepší. Proč firmy často ztrácejí své klíčové lidi kvůli manažerům

Nábor nových zaměstnanců je pro řadu firem složitým a nákladným procesem. Málokdy si však organizace…

Špeky z Manažerské triády I: Tak a jsem manažer. Co je moje role? Mám rozbušky, nebo pilíře?

Dá se vedení lidí naučit? Na tuhle otázku neexistuje jednoznačná odpověď. Někdo tvrdí, že schopnost…

Virtuální zaměstnanci v českých firmách: sci-fi nebo realita?

Virtuální zaměstnanci nejsou futuristická vize, ale reálná pomoc, která již nyní šetří českým firmám…

Základy HR pod vedením právních expertů: kurz pro personalisty s individuálním přístupem

Nástup do světa HR může být pro nováčky náročný – bez pevných základů hrozí, že se ztratí v…

Letní série rozvojových webinářů: Důvěra, koučink a zvládání stresu

Vzdělávací a poradenská společnost Image Lab připravila pro HR profesionály, lídry týmů a…

Odevzdat kontrolu bolí, ale posouvá

„Pustili se sukně a já mám konečně čas na svou práci." Přetížení, frustrace, pocit, že musí všechno…

„Když se změna kultury dělá jen na oko, lidé ztratí důvěru,“ říká Filip Lepier, lektor ICT Pro

Firemní kultura bývá často opředená frázemi a slogany. Podle konzultanta a lektora ICT Pro Filipa…

Výpis 1018 z celkem 2793