Každá firma má někdy problémy. Úkolem vůdců je pak usnadňovat situaci lidem okolo a budovat důvěru…
Současná situace staví manažery před úkol zvládat stejný objem práce snižším počtem zaměstnanců. Jak…
Umíte-li správně řešit konflikty na pracovišti, zaměstnanci si toho všimnou. Je to pro ně výhoda,…
Zaměstnavatelé, kteří vsoučasné době neudržují otevřenou komunikaci riskují ztrátu produktivity…
Zpětná vazba je jedním zklíčových prvků rozvoje dobrých vztahů mezi manažery a zaměstnanci. Je to…
Rozvoj měkkých dovedností je stěžejní součástí úspěšného vedení lidí. Existují určité základní…
Většině lidí není příjemné říkat ne, někdy je to však nutné. Článek radí, jak zachovat slušnost, ale…
Příliš upovídaní kolegové nejen obtěžují, ale také negativně ovlivňují produktivitu ostatních. Jak…
Poprvé vhistorii se dnes na pracovištích potkávají čtyři různé generace zaměstnanců. Každá znich má…
