Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Zájem o náhradní plnění roste o desítky procent. Firmy nově sahají i po školeních, volné kapacity ale rychle mizí

České firmy s více než 25 zaměstnanci musí ze zákona zaměstnávat lidi se zdravotním postižením,…

Emoce stranou! Nesmysl, který vede k vyhoření

V práci se často setkáváme s názorem, že emoce do profesionálního prostředí nepatří. Že bychom měli…

MPSV v dubnu předloží novelu s úpravou rovného odměňování a práce přes platformy

Ministerstvo práce předloží v dubnu novelu zákoníku práce s pravidly práce přes platformy a se…

Ochrana osobních údajů při AI: zapomeňte na zapomenutí

V odborné diskusi o ochraně údajů při generativní AI se tvrdí, že soulad s právem vyžaduje úpravu…

Jak přežít rok 2026 s ÚOOÚ za zády

Úřad pro ochranu osobních údajů zveřejnil kontrolní plán na letošní rok. Na které sektory a oblasti…

Jednotné hlášení zaměstnavatele startuje naplno v dubnu. Co je potřeba stihnout?

Od začátku roku 2026 vstoupil v účinnost zákon o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele (JMHZ),…

Odpovědnost za bezpečnost osobních dat nekončí u vašich dveří

Kde začíná a kde končí odpovědnost za zabezpečení a integritu osobních údajů? Španělská pobočka…

HR NA LODI® 2026: Legislativní výzvy a strategický networking

Pracovněprávní legislativa v roce 2026 prochází zásadní zatěžkávací zkouškou. Firmy čelí nejen novým…

Kontrola využívání pracovních prostředků zaměstnancem vs. ochrana soukromí na pracovišti

Nejvyšší soud ČR potvrdil, že zaměstnavatel může při kontrole zaměstnance zkontrolovat obsah…

Výpis 3745 z celkem 1674