Články z oblasti vzdělávání a poradenství

České podniky se začínají více zabývat firemní kulturou

České firmy začínají dohánět zahraniční společnosti v oblasti budování a dodržování firemní kultury.…

Zaměstnanci se do DHL IT Services chtějí vracet i po rodičovské dovolené

Jaké to je být jedním z největších IT zaměstnavatelů na českém trhu a zároveň si udržet talenty v …

Muž, který podporuje kvóty pro ženy

Myšlenka zavedení povinných kvót pro zastoupení žen ve vedení firem vyvolává bouřlivé diskuse a…

Chybí vám talenty? Je to vaše chyba

Nábor je jako rybaření. Můžete se vymlouvat na nedostatek ryb, ale skutečný problém je v tom, kde…

Moderní trendy v měření talentů: Psychologie a internet

Při vyhodnocování talentů pro účely náboru nebo rozvoje zaměstnanců si musíte odpovědět na dvě…

Studie: Nová a vznikající rizika na evropských pracovištích

Evropská agentura pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci (EU-OSHA) zveřejnila výsledky…

Jak vybrat otevřený kurz, který se opravdu přizpůsobí potřebám účastníků?

Otevřeným vzdělávacím kurzům obvykle chybí výhoda uzavřených firemních tréninků, které bývají…

Studie: Diskriminace žen při žádosti o zaměstnání v ČR neexistuje

Mají ženy, u nichž se očekává, že mohou brzy odejít na mateřskou dovolenou nebo by je rodičovství…

Techniky náboru zaměstnanců pomocí sítě LinkedIn: 5 způsobů, jak najít ještě více kandidátů (5/7)

Jsem tu zase pro všechny, kteří se chtějí zlepšit ve schopnostech využívat největší profesní…

Výpis 10091017 z celkem 2687