Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Nejvýkonnější pracovníci mohou skrývat špatně nastavenou organizaci, dokud sami nevyhoří

Spolehlivý člověk obvykle převezme práci, která propadla mezi nejasně rozdělenými rolemi. Firma pak…

Špatná data nejsou problém oddělení IT. Chyba často vzniká už v procesu, který informace do systému vytváří

Většina vedoucích oslovených na fóru INSEAD odmítla vsadit vlastní bonus na úplnost a správnost…

Když za firmu jedná stroj

Agenti s umělou inteligencí se do firem nastěhovali rychleji, než stačila vzniknout pravidla pro…

Tři tipy, jak si v týmu udržet odborníky

Techničtí odborníci jsou v mnohých týmech základem úspěchu a produktivity. Tvrdé dovednosti a…

Obnovitelné zdroje energie 2025: Legislativa a praxe. On-line konference, 4.12.2024

Pořízení obnovitelného zdroje energie (OZE) je komplikovaný proces, který přináší celou řadu úskalí.…

Helena Horská, Raiffeisenbank: Musíme stavět na svých silných stránkách, rozvíjet je a neustále se učit

Konference společností FranklinCovey a Leadership Synergy Community "Bez bolesti není růstu II"…

Zlatá záře v Plzni

V plzeňských Smetanových sadech lze aktuálně spatřit zlatou záři i další pestrobarevné obrazy…

5 tipů, jak získat zpět důvěru zákazníků. Rozhodující je otevřenost a poučení se z chyb

Chyby se stávají, a to jak v životě, tak v podnikání. V byznysu mohou některé chyby…

Několik dobrých důvodů, proč je diverzita v týmu důležitá

Různorodost v mnoha ohledech přináší řadu výhod. A platí to i u pracovních týmů. I když se často…

Výpis 10 až 18 z celkem 302