Články o Hards Skills

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

Osobní instruktáž má příznivý vliv na oblast eLearningu

Náplní práce osobního instruktora je zkoumat způsoby školení v organizaci a způsoby přípravy nových školicích programů. Ředitel společnosti **Accolo.com** si např. najal osobního instruktora ve snaze urychlit jak svůj osobní rozvoj, tak rozvoj celé firmy.Osobní instruktoři se při své práci řídí…

Jak vybudovat strategii vzdělávání vedoucích pracovníků

Jak vybudovat strategii vzdělávání vedoucích pracovníků

Efektivitu vzdělávání vedoucích pracovníků nejvíce omezuje množství…

Školení, které přináší výsledky

Školení, které přináší výsledky

Aby bylo školení účinné, musí být…

Co dělat, aby bylo školení pro studenty přitažlivější a efektivnější

Co dělat, aby bylo školení pro studenty přitažlivější a efektivnější

Mnoho lidí se rádo učí, ale nesnášejí školení. Článek popisuje způsoby a…

Situace a trendy v e-learningu

Situace a trendy v e-learningu

Školení a další vzdělávání zaměstnanců pomocí moderních informačních a…

Jak spolupracovat s poradcem v oboru e-learningu

Jak spolupracovat s poradcem v oboru e-learningu

Článek obsahuje informace o tom, jak může poradce pomoci firmě s výběrem…

Lidé, kteří se účastní kurzů slušného chování, jsou sebevědomější a dokáží udělat lepší dojem

Lidé, kteří se účastní kurzů slušného chování, jsou sebevědomější a dokáží udělat lepší dojem

Článek se zabývá významem lekcí společenského chování pro zaměstnance.…

Výpis 27572765 z celkem 2765