 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Obvykle bývá špatným znamením, když firma hledá nového šéfa vně svých řad. Příklad revolty podílníků společnosti Walt Disney ukázal, jak těžké je odstranit šéfa,…
Řetěz je pevný pouze jako jeho nejslabší článek. Tato věta je sice…
I lidé po padesátce zahajují svou druhou kariéru jako podnikatelé. Třeba…
Najímání správných lidí do IT společnosti není snadná práce ani exaktní…
Tok informací je dnes zásadním faktorem umožňujícím organizacím dosáhnout…
Každý tým by měl mít nějakou mimopracovní aktivitu, jejímž prostřednictvím…
Řada manažerů se stále nedrží přísloví dvakrát měř, jednou řež a jedná,…
Hovory o počasí mohou být britskou národní vášní, trh s pojištěním proti…
Článek odhaluje sedmnáct nejběžnějších chyb při zakládání firmy,…
Arogance vedoucích pracovníků vyšla z módy. Stejně tak autokratické…
Výrazně menší počet představenstev velkých nadnárodních společností se…
Řadu podniků dnes charakterizuje slovo virtuální. Znamená to, že…
Strategická mapa představuje vizuální ztvárnění organizační strategie. Úzce…
