 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Socioložka Judy Wajcman vydala v roce 1998 ve Velké Británii knihu s názvem Managing like a Man (Řídit jako muž). Klíčovým argumentem knihy je předpoklad, že…
Pomalu začínáme chápat, že CEO není tím superhrdinou, za kterého jsme ho…
Na otázku, kdo je to otravný šéf, by snad dovedl svým způsobem odpovědět…
Novoroční předsevzetí se týkají vesměs každého z nás. Mnozí si přitom již…
Současné firmy znatelně pociťují zahlcení informacemi. Jedním z důvodů…
Článek se zaměřuje na to, jak může rizikový management ovlivnit provozní…
V prosinci 1999 byl celkovému počtu 743 odběratelů magazínu TED Magazine z…
Současný elektroenergetický sektor si stále ví…
Podniky dost často vyvíjejí strategie změn, ty však také často selhávají.…
Téma postavení žen na trhu práce a rovnost příležitostí žen a mužů na…
V současných konkurenčních podmínkách se úspěchy a neúspěchy firem velmi…
Každý, kdo chce ve své firmě zavést správu znalostí, musí zvážit, zda mu…
