Vzdělávání může firmám pomoci udržet si klíčové zaměstnance, na druhou stranu však také usnadnit jejich odchod. Dokládá to například zkušenost desítek českých firem, které zaplatily svým zaměstnancům MBA programy. Manažeři, kteří tyto programy absolvují, pak zpravidla chtějí vyšší platy a když…
Firemní programy pro zlepšení zdraví efektivně pomáhají zaměstnancům…
Dva ze tří zaměstnanců, jejichž zaměstnavatelé nepřipívají krozvoji jejich…
Čína je nejrychleji rostoucí globální ekonomikou a podle studie britské…
Britské firmy vedou evropský žebříček v oblasti vzdělávání zaměstnanců.…
Norský poskytovatel softwaru Mohive začal jako první společnost v Evropě…
Koučování pracuje především s lidskou myslí. Velmi efektivní je však…