Články o Hards Skills

3 kroky k vybudování firemní kultury založené na rozvoji a vzdělávání

S měnícími se technologiemi a neustále novými výzvami, kterým zaměstnanci musí čelit, začíná být vzdělávání a průběžný rozvoj zaměstnanců u mnohých firem nutností. Bohužel skutečnost je taková, že firmy často nevědí, jak k systému vzdělávání pracovníků přistoupit, a často se vyhazují peníze na…

Practise English with LITE

Angličtina s jazykovou školou LITE: Úspěch a osobní růst

Toužíte po úspěchu? Chcete mít naplněný život? Podívejte se na následující…

Radek Havelka, ICT Pro s.r.o.

Aktuální trendy v korporátním vzdělávání IV.

V předchozích dílech článku jsem popsal 8 aktuálních trendů a potřeb v …

Radek Havelka, ICT Pro s.r.o.

Aktuální trendy v korporátním vzdělávání III.

V předchozích částech článku jsem popsal 5 aktuálních trendů a potřeb v …

Improvizace, zvládání nejistoty a diskomfortu

Improvizace, zvládání nejistoty a diskomfortu - přijďte s námi posnídat a zažít letní ukázkový workshop

Schopnost improvizace v profesionálním prostředí je především o zvládání…

Učit se, učit se, učit se

Učit se, učit se, učit se

Je to již dobře známá věc, že přijetím kolegy do zaměstnání nic nekončí.…

Mezinárodní týden koučování 2019

Mezinárodní týden koučování 2019 odstartovali koučové z nejlepších škol v Brně

Osvětu profesionálního koučování odstartovali v pondělí 29. 4. v Brně…

Výpis 794806 z celkem 2905