“You cannot evolve unless you are willing to change.” - to je motto letošního, již třetího, ročníku konference EVOLVE! Summit, která se koná 8.-9. listopadu 2017 v Brně a bude se věnovat technologiím budoucnosti v náboru.
Největší konference v oblasti recruitmentu a sourcingu v regionu CEE
Pro recruitery je klíčové, aby se neustále vyvíjeli, posouvali své znalosti a byli schopni propojit nejnovější technologie se svými náborářskými dovednostmi.
Základní myšlenkou konference je doručit do našich zeměpisných končin zkušenosti a myšlenky z recruitmentu, za kterými by jinak náboráři museli cestovat na druhou stranu zeměkoule a zároveň je zasadit do místní reality tak, aby je hned druhý den mohli ve své práci aplikovat.
„Specialitou letošního programu bude živý přenos přednášky přímo z Las Vegas, centrály Zapposu, odkud se s účastníky spojí Hollie Delaneyová, která spolu s Tonym Hsiehem patří k hlavním tvářím této vizionářské firmy. Pokud jste někdy slyšeli o firmě, která svým zaměstnancům nabízí 3000 USD, pokud odejdou ve zkušební době, nebo o firmě, která zrušila všechny manažerské pozice, tak ano, to je Zappos,“ uvedl zakladatel Evolve! Summitu Michal Toman z firmy Engage Advisory.
Pro koho je EVOLVE! Summit určen?
- Pro konzultanty personálních agentur a jejich manažery
- Pro headhuntery či náboráře na volné noze
- Pro sourcery či researchery
- Pro HR manažery, personalisty, firemní náboráře
- Pro ředitele firem
- Pro všechny, kteří chtějí být připraveni
Soutěž o volnou vstupenku
Soutěž probíhala do 24.9. 2017. Ze správných odpovědí byl vylosován 1 výherce, který získal vstupenku v hodnotě 9500 Kč.
Vylosování výherce proběhlo zde: https://www.facebook.com/evolvesummit/videos/779434152228878/
Gratulujeme!
První den
- Dave Hazlehurst - Vyprávění příběhů jako klíčový aspekt v moderním recruitmentu
- Katrina Collier - Budou se schopny počítače naučit lidské chování a použít ho při náboru?
- Matěj Matolín - Nedaří se vám nabírat kandidáty lokálně? Naučte se to globálně!
- Bill Boorman - Jak vám mohou Big Data pomoci proniknout do zatím neobjevených komunit talentů?
- Balazs Paroczay - Vytvořte si své vlastní aplikace pro Sourcing
- Jan Tegze - Jak využít gamifikaci v sourcingu?
- Petr Pouchlý - Jak efektivně angažovat lidi pomocí náboru hrou?
- Roman Hřebecký - Jak vzbudit náborem pravá očekávání a ušetřit nervy, peníze i důstojnost?
- Hollie Delaney - Poznejte recept Zapposu - jak vybudovat silnou firemní kulturu díky kvalitnímu náboru
- koncert Ukulele Orchestra jako Brno - Networking afterparty s kapelou
Druhý den
- Tyler Golden - Jak vybudovat efektivní a fungující referral program?
- Viktor Kustein - Technologie, které (skutečně) změní HR
- Dave Hazlehurst - Vybudujte ve svém náboru unikátní Candidate Experience
- Petra Hrušková - Jak se dělá nábor pro Google?
- Jan Bleha - Jak vybudovat náborovou strategii pro vaši komunitu?
- Katrina Collier - Co byste dělali, kdyby neexistoval LinkedIn?
- Karen Azulai - Nahradí chytří chatboti recruitery?
- Balazs Paroczay & Balazs Fertig - Jak vytvořit dobře fungující sourcingové oddělení
Koukněte se na kompletní program přednášek.
