Žebříček nejčtenějších článků na Hard Skills

Martina Dubcová, managing partner společnosti Pumpedu

Jak prezentovat: 12 kroků, které z vás udělají sebevědomého řečníka

2224 přečtení

Prezentace. Slovo, které u mnoha lidí vyvolává lehké napětí nebo rovnou paniku. Bušení srdce, třes…

Nemá vás váš podřízený v lásce? Tipy, jak ho získat na svou stranu

1463 přečtení

Někteří lidé se zkrátka nemají rádi. Může se jednat o nějakou dávnou rozepři, rozdílné politické…

Naučte se mluvit tak, aby vás bylo více slyšet

1265 přečtení

Stává se vám, že při interakci s druhou osobou nebo v kolektivu něco řeknete a buď vás ostatní…

Tipy, jak se stát skutečně inspirativním lídrem

1021 přečtení

Kdo je inspirativní lídr? Někdo, kdo své podřízené motivuje. Někdo, ke komu ostatní vzhlíží a kdo…

„Deadline management“: Jak svému týmu pomoci lépe a chytřeji dodržovat termíny

1009 přečtení

„Deadline management“ je anglická fráze, která popisuje schopnost plánovat, zadávat a hlavně zvládat…

Pay-Fair

Pay-Fair: Moderní průzkum odměňování míří po Česku i na Slovensko

1005 přečtení

V loňském roce vznikl v Česku moderní a cenově dostupný průzkum odměňování Pay-Fair, který firmám…

Jak do každodenní práce vašeho týmu začlenit humor

991 přečtení

Humor ve zdravé míře je skvělý způsob, jak odlehčit vážnost vaší práce, jak udržet soudržnost týmu a…

Nejde jenom o peníze: Co dnešní pracovníci skutečně chtějí

974 přečtení

Očekávání pracovníků se neustále vyvíjí. Čím dál tím větší důraz se klade na flexibilitu,…

Pět tipů pro manažery, jak zdravě a efektivně odpočívat

973 přečtení

Relaxace a občasné pauzy jsou nejen přínosné, ale zcela nutné. Bez zdravého odpočinku nelze podávat…

Chcete úspěšně dosahovat vyšších cílů? Zkuste metodu „KASH“

972 přečtení

To, že vaše cíle by měly být ambiciózní (ale realistické) a zároveň měřitelné a časově definované,…

Buďte skvělým vedoucím: Tipy pro manažerské nováčky

967 přečtení

Být opravdu dobrým manažerem vyžaduje nejen teoretické znalosti, ale i zkušenosti. A právě…

Čtyři signály, že nejste dobrý vedoucí

961 přečtení

Nikdo si nepřeje být špatný vedoucí. Ale každý manažer by měl mít i určitou míru sebereflexe a měl…

Výpis 112 z celkem 308