Položili jste si někdy otázku, proč mnozí lidé dělají stále stejné chyby? Například po všech školeních time managementu stále chodí pozdě. Nebo přes opakovaná školení manažerských dovedností demotivují své podřízené a nedokáží pochválit. Zdá se, že problém má tři hlavní příčiny. Za prvé, že dotyčný…
Šetření opakovaně ukazuje, že největší problémy, které ohrožují úspěšnost…
„To je úžasné, jak se v tom přesně odráží jejich osobnost“, „dokonalý model…
Velmi časté téma otevírané při komunikaci s manažery a personalisty jsou…
Často se setkáváme s tím, že nám zadavatelé rozvoje říkají: „Potřebujeme…
Personalisté věnující se vzdělávání jsou často konfrontováni otázkou, zda…
Nároky na kvalifikaci nového zaměstnance se stále vyvíjejí. Zatímco v …
