Články o Hards Skills

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

Jak si vybrat vzdělávání v dospělosti

Dospělí si vybírají vzdělávání tak, aby odpovídalo jejich specifickým potřebám. Chtějí, aby to, co se naučí, mohli uplatnit vpráci a dalším životě. Článek proto přináší několik doporučení, jak si vybrat nejvhodnější vzdělávání podle vašich potřeb.- Vyberte si místo vzdělávání tak, aby vám vyhovovalo…

Zaměstnavatelé neznají všechny dovednosti svých zaměstnanců

Zaměstnavatelé neznají všechny dovednosti svých zaměstnanců

Většina britských zaměstnanců si myslí, že má dovednosti, které jsou v…

Vzdělávání by mělo motivovat setrvání u firmy

Vzdělávání by mělo motivovat setrvání u firmy

Vzdělávání může firmám pomoci udržet si klíčové zaměstnance, na druhou…

Firemní programy pomáhají shazovat kila

Firemní programy pomáhají shazovat kila

Firemní programy pro zlepšení zdraví efektivně pomáhají zaměstnancům…

Školení je klíčem k dlouhodobé motivaci

Školení je klíčem k dlouhodobé motivaci

Dva ze tří zaměstnanců, jejichž zaměstnavatelé nepřipívají krozvoji jejich…

Čínští manažeři předhánějí západní kolegy

Čínští manažeři předhánějí západní kolegy

Čína je nejrychleji rostoucí globální ekonomikou a podle studie britské…

Ve vzdělávání zaměstnanců v Evropě vede Británie

Ve vzdělávání zaměstnanců v Evropě vede Británie

Britské firmy vedou evropský žebříček v oblasti vzdělávání zaměstnanců.…

Výpis 21332145 z celkem 2820