Potřeba vzdělávání zaměstnanců a provádění změn nebyla v podnicích nikdy tak závažná jako nyní. Osoby zodpovědné za firemní vzdělávání mají dnes před sebou obrovskou výzvu. Chtějí-li úspěšně začít, musejí tak učinit u sebe, svého chápání a víry. Firemní vzdělávání již nemůže být odškrtávání kolonek,…
Interní e-mailové systémy nabízí ideální příležitost ke vnitrofiremnímu…
Doktorka Patt Crull je v současnosti viceprezidentkou a manažerkou…
Porozumění optimalizaci pracovních sil již dávno není luxus, ale nutnost.…
Koalice 35 amerických advokátních skupin a institucí zabývajících se…
Chce-li firma prosperovat, potřebuje kompetentní zaměstnance, kteří budou…
Celoživotní vzdělávání je stále aktuálnějším jevem. Lidé do něho investují…
