 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Vaše firma potřebuje, aby se leadership, který v ní je, změnil v nový. Tradiční zvyky a přístupy totiž postrádají nezbytnou odvahu. Dnes už úspěch nezajistíte…
Firmy, které neinvestují do rozvoje svých lídrů dělají velkou chybu, o tom…
Mentorování na pracovištích už dávno neprobíhá jen tak, že nadřízený dává…
Chcete-li se stát řečníkem, který je za své proslovy placen, musíte mít…
Při prezentaci bude všechna pozornost na vás, tak myslete na vše. Vyčistěte…
Jeden čínský příběh o upřímnosti, pokoře a důvěře obsahuje i zvrat ohledně…
Váš tým řeší důležitý problém nebo připravuje nový produkt a vy jako…
TOP Odpovědná firma je prestižní cena za udržitelné a odpovědné podnikání,…
Všechno to vlastně je o tom, mít jasno o svých cílech a věnovat se správným…
Hierarchická organizace, kdy každá úroveň má jasně definovanou roli v …
Každý z nás má někdy tendenci odkládat plnění nepříjemných úkolů, ať už se…
Nemáte na vizitce napsáno Leader? To vůbec nevadí. Lídrem můžete být, ať je…
Porucha pozornosti s hyperaktivitou (Attention Deficit Hyperactivity…
