Uspokojení z práce je důležitější než finanční odměna
350 přečtení
Podle průzkumu provedeného personální agenturou Randstad North American nachází zaměstnanci všech…
Podle průzkumu provedeného personální agenturou Randstad North American nachází zaměstnanci všech…
Vybudování úspěšné a atraktivní osobní značky vám zajistí úspěch nejenom v osobním životě, ale…
Pokud jste manažer týmu, je dost pravděpodobné, že čas od času budete muset něco odprezentovat. Ať…
Mobbing, tedy kolektivní šikana na pracovišti, je vážným problémem, který negativně ovlivňuje výkon…
Článek pojednává o úplném vyčerpání pracovníků v důsledku dlouhodobé zátěže. V případě, že daná…
Zveme vás na seminář zaměřený na rozvoj vedoucích pracovníků v provozu – ať už ve výrobě, logistice,…
Zpětná vazba je klíčový nástroj pro růst a rozvoj týmu. Její účinnost ale závisí na tom, jakým…
Pokud vedení podniku hodlá provést nějaké výraznější organizační změny, případně vyřešit nejrůznější…
Jednou z nejdůležitějších komunikačních dovedností týmových manažerů je schopnost naslouchat.…
Když nastane v životě vašeho podřízeného tragédie a dotyčný pracovník prochází obdobím truchlení, je…
Emoční inteligence představuje schopnost vnímat své vlastní emoce a pracovat s nimi – a stejně…
Kradení firemních tajemství je v globálním konkurenčním prostředí běžnou součástí podnikatelské…