Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Tři mýty o motivaci podřízených, kterým musíte přestat věřit

Motivování lidí je složitá a náročná dovednost, ve které musí každý vedoucí pracovník získat velké…

Management by Objectives: Manažerská technika, která i po 70 letech stále funguje

I když se očekávání zaměstnanců i přístup firem neustále vyvíjí a manažerské techniky se stále…

Případová studie: tým bez perspektivy

V technologické firmě působí tým, který má na starosti údržbu již nenabízeného produktu. Jeho…

Zvídavost: Nedoceněná, ale nutná vlastnost úspěšných lídrů

Když se mluví o vlastnostech, které by měl mít úspěšný lídr, často se mluví o pozitivním přístupu,…

Čtyři přežité manažerské styly, které ubíjí potenciál vašeho týmu

Mezi týmovými manažery občas stále přetrvává představa, že podřízené je nutné neustále kontrolovat,…

Jak vybudovat tým, kde spolu všichni spolupracují

Schopnost vzájemné spolupráce a týmový duch jsou základem úspěchu jakéhokoliv týmu. Když se všichni…

Chcete se stát dobrým vedoucím? Nejdřív musíte překonat těchto pět obav

Stát se efektivním vedoucím neznamená jenom naučit se teorii nebo získat v daném oboru potřebné…

Pět ne tak očividných důvodů, proč od vás odchází perspektivní zaměstnanci

Stává se vám, že máte v týmu kvalitního a pracovitého zaměstnance, se kterým máte velké plány,…

Jak zajistit, aby se vaši podřízení ve vašem týmu pracovali rádi

Coby manažeři byste se měli snažit o to, aby pro vaše podřízené nebyla práce jenom nutnost a…

Výpis 1018 z celkem 6662